Servir les cotisations de sécurité sociale

En plus de la déduction de l'impôt sur le revenu et de l'impôt de l'église les employés aussi les cotisations sociales sont prélevées mensuellement de salaire brut. L'employeur doit fournir toute information sur les institutions appropriées.

• Vous devez réaliser que l'employeur la dissipation de la contribution de l'assurance maladie. Cela dépend de la façon dont toutes les redevances sur les salaires des employés.
• Mensuel riche pour un deux de publier des messages. L'un d'eux comprend la somme estimée dans le mois en cours. L'autre message indique le montant réel du mois précédent.
• En outre, vous êtes responsable de veiller à ce que les paiements sont effectués dans le système de retraite.
• En outre, vous ne devriez pas oublier les déductions de soins.
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  Proportion sociale des employeurs - Avis

  Si vous êtes dans une relation de travail dépendante, alors vous devez ...

• En somme finale régularisé tombe à vous seules les cotisations à l'assurance chômage.
• Mais aller outre les industriels cotisations d'assurance accident comme charge supplémentaire sur votre page de compte. Ceux-ci comprennent l'assurance accident et des titres liés à la carrière.

Calculer vos frais légaux

Toutes les cotisations de sécurité sociale sont calculées avec des pourcentages. Le niveau des salaires joue un rôle essentiel en tant que point de ce projet de loi de départ. Cette approche permet une participation équitable de tous les changements possibles garantie.

1. Dans l'assurance santé, vous devriez vous attendre un pourcentage de 7,3.
2. Ensuite, ajoutez 9,8 pour cent pour l'assurance pension faire.
3. Cette somme sera enrichi par un autre 1,5 pour cent du salaire mensuel de l'assurance chômage.
4. La contribution aux soins à long terme, vous devez calculer le montant minimum de 0,975 pour cent du revenu et maintenant reçu un total de cotisations de sécurité sociale pour vos employés.

En raison de la teneur d'un employé des cotisations de sécurité sociale pour chaque travailleur à un niveau différent de tomber. Maintenant, vous devez passer par juste pour tous les employés et voir le montant total des dépenses pour cette section.