Pour spécifier les compétences informatiques dans votre curriculum vitae à

• Un CV est un reflet de votre vie et votre carrière professionnelle antérieure et être écrite dans l'ordre chronologique. Vous commencez avec la performance la plus récente.
• Partagez votre CV dans différents domaines: l'information sur la personne sont au début. Elle est suivie par la carrière de l'école, avec le plus haut degré devrait être mentionné en premier, similaire à la carrière. Alternativement, vous pouvez aussi lister "expérience professionnelle" si vous n'êtes pas déjà dans une profession solide.
• Une bonne présentation est le «curriculum vitae européen" et peut être chargé en tant que la forme de l'Internet par défaut.
• Compétences Soft est une nouvelle mais importante zone au cours de la vie. Ceux-ci comprennent des compétences sociales telles que le travail d'équipe, la coopération, etc. En outre, les compétences linguistiques et informatiques sont à mentionner dans votre CV.
• Dans de nombreuses professions, compétences en informatique sont indispensables. Dans votre CV, vous devez utiliser vos connaissances et votre expertise pour évaluer l'intérêt subjectivement, l'emploi (temps / durée) et la connaissance.
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  Spécifiez compétences informatiques dans une demande d'emploi

  Vous souhaitez appliquer? Alors vous devriez tout ce qui concerne ce que vous pouvez - en particulier ...

• Les compétences informatiques sont maintenant dans le CV pas indispensable. Bonne connaissance des programmes Microsoft Office sont prévus. Une évaluation subjective de leur propre niveau de connaissances est avantageux. Étant donné que ces programmes sont souvent désiré, vous pouvez faire une évaluation générale ici.
• Quel navigateur Internet, vous êtes familier? Utiliser des programmes e-mail?
• Êtes-vous familier avec certains programmes, par exemple, des programmes de photo, à partir?
• Êtes-vous familier avec la technique de votre ordinateur? Vous pouvez utiliser un langage de programmation?
• Notez chaque programme et d'apprécier votre expertise. Comparez aussi ce que vous avez besoin dans la formation ou dans le nouvel emploi et vous ne mentionnez pas tout programme.
• Restez honnête et ne pas exagérer. La tombe sur!