Lorsque les pères restent à la maison pour une quantité importante de temps après la naissance de leurs enfants, il a un effet étonnant sur la façon dont le ménage est organisé. Comme Liza Mundy écrit dans The Atlantic , études trouvent que ces hommes ont tendance à être plus impliqués à la fois dans la garde des enfants et les tâches domestiques, mais il est important de noter que les hommes doivent puce avec même le travail répétitif et ennuyeux pour que leurs épouses se sentent comme ils sont traités équitablement dans la relation. (Comme je l'ai dit avant, les gars, se mêlent!) L'égalité des sexes dans le mariage rend moins probable une mère souffriront d'une dépression post-partum, et plus probable qu'elle va revenir à plein temps au travail.

Bien sûr, ce set-up signifie aussi que les hommes seront probablement échanger du temps au bureau (qui est de l'argent) pour le temps dans la maison (ce qui équivaut à quelque chose de plus abstrait). Comme le dit Mundy, le congé de paternité politiques comme celles récemment adoptées par la Californie, le New Jersey et du Rhode Island "font les hommes se comportent plus comme des femmes», ce qui signifie qu'ils vont envisager de faire des sacrifices pour la quantité de temps qu'ils consacrent à leur carrière afin de contribuer autour de la maison et avec les enfants.

En supposant qu'ils vont en congé, ce qui est. Les pays d'Europe du Nord qui fournissent des hommes généreux congé de paternité ont trouvé les hommes ne prennent avantage de quand il était fourni incitation financière tout donnant aux hommes du temps libre ne suffit pas. Au lieu de cela, Mundy écrit: «Certains pays leur ont offert plus d'argent, ce qui a aidé les hommes sentent qu'ils ont été soutiennent financièrement leurs familles, même quand ils étaient à la maison. Beaucoup ont également adopté une approche 'utiliser ou le perdre », accordant à chaque famille un montant total de congé, une certaine partie de ce qui pouvait être utilisé que par les pères".

Plus sur La Atlantic.com , Alexis C. Madrigal propose que ce pourrait être parce que les hommes sont terrifiés des bébés, d'autant plus qu'ils manquent seins, qui calme agiter les nourrissons, ou au moins des choses en place leurs bouches afin qu'ils ne peuvent pas pleurer. Je n'y crois pas cela. Je pense que les deux hommes et les femmes ont une peur inhérente des nourrissons, en particulier leur propre, et surtout de leur premier-né.

Environ une semaine après son retour de l'hôpital avec mon fils Felix, je quitté ma femme pour la nuit pour aller voir David Byrne effectuer dans Prospect Park de Brooklyn. Un ventilateur Byrne die hard, je avait plaisanté avec ma femme que je voudrais aller le voir, même si elle était en travail. Elle n'a pas été mis en place que je lui sur le canapé avec le bébé et tout ce qu'elle avait besoin à portée de main, et, même si elle était toujours clopinant autour de ce point, elle était mobile et loin d'être impuissants. Je ne l'oublierai jamais le regard les yeux écarquillés, elle m'a donné que je suis entré par la porte. Elle était rigide avec la peur d'être laissé seul pour la première fois avec Felix!

Demander autour, je trouvai d'autres nouvelles mères se sentaient similaire, en particulier, comme un ami l'a dit, "pour les six premières semaines, ou peut-être jusqu'à ce qu'ils soient en mesure de tenir leurs têtes sur leur propre." Un autre a dit, contrairement à l'hypothèse de Madrigal , que d'avoir "Le Boob" (comme il le dit) a augmenté sa peur de la nouvelle maternité. "Il ya tellement de choses qui peuvent mal se passer avec l'allaitement, en particulier dans le premier mois, et d'obtenir de bonnes informations et de soutien est assez difficile. Mon fils a eu terribles reflux et je était si terrifié que de toute façon je causais avec les tétées! "

Elle a poursuivi: «Il ya ce stéréotype que quelque chose se passe instantanément aux femmes, qu'ils juste se cassent dans ce rôle de la Terre Mère et savent exactement quoi faire. Cela ne pourrait pas être plus faux. Je fus pétrifié le premier jour, je suis resté seul avec le bébé. En fait, je googlé "que faites-vous avec un nouveau-né toute la journée," parce que je ne savais pas ce que je devais faire. Et puis il ya les hormones dans le flux et les inquiétudes au sujet de votre carrière - tout est très effrayant ".

Julia Fierro , auteur du roman à venir dents de coupe (sur le 13 mai de presse du Saint-Martin), qui concerne un groupe de parents en vacances de week-end, d'accord. "Après mon rêve d'une naissance naturelle a détraque, se terminant par une césarienne d'urgence après trois jours de travail, et notre fils a fini à l'USIN, suivie par des mois de coliques, mon mari, heureusement, était en mesure de prendre trois semaines arrêt de travail, et il est avéré être le parent le plus confiant et plus apte à l'époque. Je suis très faible, l'insécurité, secouée par le travail et l'accouchement et de peur USIN ".

Donc, si les femmes et les hommes sont à la fois peur des bébés, pourquoi les hommes ont besoin de motivation supplémentaire pour prendre congé du travail, même quand ce temps est disponible? Eh bien, il ya le pouvoir d'hypothèses culturelles obsolètes que le lieu de travail est l'endroit où l'homme appartient, pour sûr. Même si le père ne se sent pas de cette façon lui-même, son patron ou vos collègues pourraient. Comme un ami l'a dit, son mari était pas tellement peur de le bébé comme il avait peur, "il serait perçue comme« moins engagé »dans sa carrière" de prendre le temps de son emploi.

En outre, avec la vie telle qu'il la connaît tourné autour d'un nouveau-né, d'aller travailler comme d'habitude permet à un homme de minimiser les perturbations et l'impact émotionnel de la paternité. Comme autre ami a suggéré, "Ma propre homme était tellement peur de bébé, et la vie avec bébé, et le mariage avec bébé - tout cela - que je pense que l'endroit où il se sentait le plus sûr et le plus utile était au travail, faire ce qu'il a toujours fait, contribuant le plus simple, la plupart de façon classique qu'il savait ".

Fierro d'accord avec cela, et a ajouté, "Je suis sûr qu'il ya aussi des mères qui préfèrent être au travail et à l'extérieur de la maison au cours de ces mois mouvementés après la naissance d'un enfant ainsi. Tant repose sur les composantes subjectives de la famille, leur situation financière, la personnalité unique, ainsi que le statut professionnel, de la mère et du père, ou, dans le cas d'une famille de deux maman ou papa de deux, la mère et la mère, ou le père et le père. "

Pour beaucoup, cette conversation est purement théorique, puisque les États-Unis sur l'ensemble ne propose pas les incitations financières que les pays d'Europe du Nord font. Et donc, comme Fierro conclut: «La plupart des pères et de mères, à retourner au travail peu de temps après la naissance d'un enfant par nécessité, pas de choix."

Il me semble donc que la première étape pour obtenir les hommes à prendre congé de paternité fournit universellement, et veiller à ce que les nouvelles mères et les pères sont fournis avec suffisamment de soutien financier qu'ils peuvent dépenser ces tendres quelques semaines de la vie de soin de leur nouveau-né pour l'enfant et l'adaptation à leurs nouveaux rôles.