Il ya quelques leçons que je appris de ma mère qui sont si fortement ancrée dans mon esprit que je les utilise comme des leçons, aujourd'hui encore, avec mes élèves - comme le moment je appris ce que signifiait vraiment être un patron, plutôt que de simplement être autoritaire.

Comme un gamin, je suis votre enfant milieu typique, toujours à la recherche d'attention. Que les enfants du quartier mettaient ensemble un match de football ou de décider qui irait d'abord dans le double dutch, je suis souvent le plus fort et le plus arrogant à propos de l'application des règles. Moyen enfants ont tendance à avoir un sens inné de l'équité et de l'équité qui est de la plus haute importance pour eux en matière de jeux et de lecture. Pour cela, je ne faisais pas exception. Ma sœur aînée, Erin, serait laissé «en charge» lorsque les parents étaient hors de vue, et je me suis souvent lutté pour ce droit et a lutté avec elle de manières qui semblent stupides maintenant rétrospectivement.

Pendant les étés, tous les enfants du voisinage se terminaient habituellement jusqu'à notre maison pour jouer à des jeux. Il y avait un grand espace de jeu dans le cul-de-sac où nous vivions et nous avons passé du temps à jouer là-bas et courir dans et hors de ma maison. Un jour, ma mère m'a attrapé étant un tyran avec mes amis. Elle m'a pris à part, alors que des larmes de frustration coulaient sur mon visage parce que personne ne me écoutait. Très doucement, elle a commencé à me parler de mon comportement.

"Kelly", me dit-elle, "Il ya une grande différence entre être un patron et être autoritaire. Vous êtes penché vers l'autoritarisme et que signifiera que personne ne veut être votre ami et jouer avec vous ".

Je fus instantanément en colère contre elle. Elle ne l'aidait pas du tout et je voulais piétiner dans ma chambre, à l'exception qui n'a pas été admis dans notre maison. Depuis que je ne pouvais pas quitter sa présence, elle a continué tandis que des larmes bouillonnants géants coulaient sur mon visage.

"Voulez-vous être le patron un jour," at-elle poursuivi, "Ou voulez-vous continuer à être autoritaire? Parce que, sauf si vous faites un bon choix maintenant, vous allez constater que personne ne voudra de vous écouter ».

Qu'est-il arrivé prochaine, cependant elle a continué à expliquer ... Je ne me souviens pas. Mais ses paroles étaient si puissants et les secousses que je fus obligé de les considérer vraiment en ce moment. Ils sont restés avec moi toute ma vie, et remontèrent quand je suis à l'école grad et notre classe discutais direction de l'école.

En ce moment, je était dans la trentaine et avaient des enfants de mon propre. Mon professeur nous a demandé pourquoi nous voulions passer à des postes de leadership. Ma réponse était quelque chose le long des lignes de savoir que le leadership était ma vocation, un peu comme les gens se sentent la responsabilité incomparable d'être le leader. Parfois, il est parce que les autres ne intensifier et d'autres fois il est parce que ceux qui ont intensifié ne sont pas vraiment être de bons leaders. Pour reprendre les termes de ma mère: ils sont juste être autoritaire, mais pas vraiment être le patron.

Il est pas exagéré de dire que je trouve mes «peuple» quand je commencé à travailler avec les étudiants intermédiaires de qualité il ya 19 ans. Je l'avais récemment déménagé de l'enseignement dans une école secondaire à une école intermédiaire et que avant que je fasse la transition, je ne l'aurais jamais pensé que je pouvais identifier avec une 7ème niveleuse, je me suis vite appris différemment. Ils sont à mouler d'une manière que je l'aime - même quand ils être brutalement honnête avec moi. Des choses comme, "Mme Wickham, ces chaussures ne correspondent pas vraiment votre tenue " et "Quel genre de robe est-ce?" viennent voler de leurs bouches à un rythme alarmant. Le revers de la médaille est qu'ils sont aussi tout à fait honnête sur eux-mêmes, aussi. Par exemple, quand je leur demande si ils mettent en avant leur mieux, 100% d'efforts dans la salle de classe ne l'a jamais dit, "Oui, cela est le meilleur que je peux faire." Au lieu de cela, ils me disent qu'ils mettent en 65 % ou qu'ils savent qu'ils pourraient faire mieux. Tout cela honnêteté, il est facile de discuter des leçons de vie importantes avec eux - comme savoir la différence entre un patron et être autoritaire.

Comme un chef de file de l'école, je considère maintenant la plupart des occurrences quotidiennes en milieu scolaire comme une situation "Boss vs Bossy". Il est facile de repérer les leaders qui commandent - pas exiger - l'attention et le respect des autres. Cela est particulièrement présent lorsque je parle avec des jeunes filles. En tant que féministe, plutôt fidèle avec une compréhension de l'intersectionnalité, je brandis mon propre pouvoir sur cela avec le plus grand soin. Les filles que je identifier dans mon école comme ayant la lutte contre Fondateur Bossy en eux-mêmes se invités à mon bureau pour un récit intime de cette histoire de la direction de ma mère afin que nous puissions traiter cette importante leçon de vie ensemble.

Les jeunes filles ont une occasion unique d'être enseigné au sujet des qualités de leadership par les femmes fortes en position d'autorité. Plus important encore, les femmes puissantes ont la responsabilité d'instruire les filles d'une manière qui ne sont pas humiliant, condescendant ou avoir des connotations négatives qui les obligent à se comporter.

Je ne l'ai jamais voulu entendre parler de quelqu'un un accusateur, "Vous être autoritaire," dans mon rôle en tant que leader. Dans le cas où ils le font, je vais raconter cette histoire à eux et leur dire: «Non, bien au contraire. Je suis le chef. Vous feriez bien de se rappeler que ".

Photo gracieuseté de ThinkStock