La «question sociale» dans le 19ème siècle - causes et conséquences

La «question sociale» dans le 19ème siècle - causes et conséquences


Gloomy bâtiment, étroite d'usine - dans le 19e siècle, le travail de nombreuses personnes.


La «question sociale» employée 1830-1900 dans toute l'Europe - et vous avez probablement déjà rencontré dans les cours d'histoire de l'école. Pourriez-vous définir ce problème comme la recherche d'un compromis entre la sécurité sociale d'une part et de la maximisation du profit par la production moderne de l'autre côté. De grandes parties de la population sont touchés et il a fallu un long moment, jusqu'à ce qu'au moins une partie des griefs pourrait être résolu. Cela était dû pas moins au fait que les propriétaires d'usine initialement montré aucun intérêt, car il était à leurs travailleurs. Ils doivent travailler et produire des biens - et aussi rapidement et efficacement que possible.

Les causes de la «question sociale» en Europe

  • Le 19ème siècle a été marquée par la révolution industrielle. Émergé de plus en plus d'usines et la production de masse de nombreux produits ont commencé. Auparavant de nombreux objets du quotidien produites dans les petites entreprises artisanales, maintenant des centaines de personnes ont travaillé dans de grandes usines.
  • Avec des machines modernes, le niveau de production pourrait être considérablement augmenté et l'usine a peint une profits astronomiques.
  • Les villes ont grandi encore et encore, en partie, être multipliés chiffres de la population. De plus en plus de personnes se sont déplacées à la ville parce qu'ils ne pouvaient plus trouver du travail dans la campagne.
  • Des familles entières sont installés dans les villes. Cependant, le problème était le manque d'espace. Partiellement vécu dix personnes dans de petites chambres sombres sans installations privées.


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L'impact des problèmes sociaux dans les villes

  • Bien que de plus en plus d'usines ont émergé, il n'y avait pas travailler pour tout le monde. Qui était en mesure d'obtenir un emploi comme un ouvrier d'usine, était heureux et n'a pas osé protester contre les conditions de travail médiocres.
  • Les salaires étaient dramatiquement bas, parce que les fabricants ont été en mesure de remplacer chaque travailleur décuplé quand il est avéré. Par conséquent, les gens avaient d'autre choix que de peiner, du lever au coucher du soleil - et six jours par semaine.
  • Les travaux sur l'énorme machine était souvent dangereux. Mesures pour la sécurité et la santé au travail ne existaient pas. Souvent, il y avait un accident, les travailleurs est tombé malade et est décédé tôt. Pour les familles qui fut un désastre, parce qu'il n'y avait ni pensions, ni une assurance maladie ou d'accident.
  • Donc, l'argent était suffisant, toute la famille a dû travailler dans les usines. Quelques poignées ont été réalisées par les enfants, parce qu'ils étaient petits et agiles. Cela a été particulièrement souvent dans les mines le cas.
  • Une école a visité ces enfants, voire pas du tout, que de courte et irrégulière. Ils pourraient donc à peine lire et écrire, leur avenir semblait sombre que celle de leurs parents.
  • Dans de nombreuses villes surgi les ghettos de véritables travailleurs, où les maladies se propagent très rapidement. A soins médicaux n'a pas existé ou était inabordable pour les travailleurs.

Solutions pour les maux dans les villes

  • La pauvreté urbaine et donc la «question sociale» a atteint son apogée vers 1850. Peu à peu, le gouvernement, les institutions religieuses et les syndicats nouvellement créés ont tenté de soulager les souffrances de la population et de faire pression sur les industriels, qui ont profité des travailleurs pour le profit sans retenue.
  • En 1853, une loi a été adoptée en Prusse, qui interdit l'emploi des enfants de moins de douze ans. En outre, les autorités sont restés graves que les enfants ont assisté régulièrement à l'école.
  • Groupes confessionnels, tels que l'Association catholique Kolping, ont commencé à employer des travailleurs. Il ont été distribués les repas et les médecins payés que les enfants négligés et en difficulté dans la classe ouvrière quartiers hypothèses.
  • Peu à peu, les travailleurs mis en place leurs propres syndicats. Cela pourrait contacter les fabricants dans les négociations et de dénoncer les abus en premier. Cela a augmenté la pression sur les employeurs et certains étaient prêts à augmenter les salaires et les familles à payer une indemnité de départ si il y avait des accidents mortels ou des travailleurs pour des raisons de santé ne sont plus utilisables.
  • En Allemagne, en 1869, a fondé le Parti démocratique des travailleurs sociaux, le SPD tard. Elle avait elle-même fixé l'objectif de représenter les intérêts des travailleurs politiquement.
  • Mais il a fallu attendre 1883 pour que le gouvernement a finalement adopté une loi pour soulager les travailleurs. Sous le chancelier Otto von Bismarck, premier d'une loi sur l'assurance maladie a été adoptée, suivie par de vastes lois d'assurances accidents et de retraite.
  • Cependant la condition des travailleurs progressivement relâché, la «question sociale», était encore loin d'être résolu. Il a fallu attendre le début du 20e siècle, aux travailleurs sans terres et finalement été en mesure de choisir des femmes et exercer une influence politique.

Vous avez peut-être entendu dire que dans les médias d'aujourd'hui de la «nouvelle question sociale» est mentionné. Encore une fois, le logement abordable est rare dans les villes et de la justice sociale est un sujet qui va nous occuper pendant de nombreuses années.

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