impôt sur le salaire et emploi d'été - vous devriez noter

impôt sur le salaire et emploi d'été - vous devriez noter


Économisez sur quoi.

Emplois d'été pour étudiants

  • En tant qu'étudiant, vous pouvez accepter des emplois d'été qu'à partir de l'âge d'environ 13 ans. Si vous êtes plus jeune, entre 13 et 14 alors plus que la livraison de journaux ou baby-sitting est sporadique, etc. autorisée. Cependant, pas plus de deux heures par jour. Tout le reste est considéré comme travail des enfants et est interdite. Moins de 13 ans, vous ne pouvez pas fonctionner.
  • Entre 14 et 18 ans, vous ne pouvez accepter un travail qui ne soit pas trop pénible. Travail dans lequel vous avez à dépenser extrêmement sont interdits.

Payer l'impôt sur le revenu au job étudiant

  • Même comme un étudiant, ou un étudiant, vous pourriez avoir à payer de l'impôt sur le revenu lorsque vous prenez un emploi d'été. Lorsque vous commencez à travailler, alors vous avez besoin de votre part de l'employeur de données de votre impôt sur le revenu. Selon que vous êtes un membre de l'église, vous pouvez avoir à payer l'impôt d'église.
  • Aussi, vous pourriez avoir à payer des cotisations de sécurité sociale. Celles-ci sont automatiquement déchargés. La sécurité sociale comprend l'assurance retraite, l'assurance soins de longue durée et l'assurance chômage ainsi que votre santé personnelle. Les frais d'assurance de santé varient en fonction de la caisse dans lequel vous êtes assuré.
  • Selon que vous êtes marié ou avoir des enfants, vous payez des quantités différentes de taxes et sont appliqués dans différentes tranches d'imposition des salaires. Généralement, vous êtes cependant imposé de l'impôt sur le revenu support I, en supposant que vous êtes célibataire.


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  • Si vous travaillez au sein de vos emplois d'été en tant que travailleur indépendant ou commerçant, par exemple en tant que promoteur ou similaire, alors vous devez payer des impôts eux-mêmes.
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