Comment écrire une terminaison en tant que salarié pendant la période probatoire?

Comment écrire une terminaison en tant que salarié pendant la période probatoire?


Pour l'annulation pendant la période d'essai, vous ne devez pas se soucier.

  • La période d'essai est prévu que l'employeur et le salarié peuvent voir si une future relation de travail est réaliste ou non. On peut dire en ce moment est considéré si la performance et la «chimie» est juste. La période de probation est habituellement en Allemagne en 6 mois, mais peut être plus ou moins longue.
  • Il convient de noter que d'autres périodes de préavis sont applicables pendant la période probatoire. La période de préavis pendant la période d'essai est de 2 semaines. Donc, vous devez vous présenter encore 2 semaines pour travailler à partir de la date de résiliation, sauf si vous avez un accord spécial avec votre superviseur. Dans certaines conventions collectives, il ya dans la période d'essai, une période de seulement 2 jours de préavis. Préalablement à toute résiliation, vous devriez vous informer précisément sur l'avis dans votre cas.
  • Depuis cas de résiliation pendant la période probatoire a aucune raison doit être donnée pour la résiliation, il est facile et simple à écrire.

Pour écrire un licenciement au cours de la période d'essai

  1. Comme pour tout document officiel, entrez la date, l'en-tête de l'adresse de l'entreprise et de votre propre en-tête d'adresse.
  2. Puis vient le texte même une ligne d'objet avec le texte: "la cessation de mon emploi du JJ.MM.AA."



    Les délais de préavis sans emploi: En tant qu'employé vous remarquez si correctement

    Vous devez également respecter la période de préavis, si vous ne l'avez écrit ...

  3. Maintenant, vous envoyez des messages une salutation et d'écrire court que vous quittez votre emploi pour TT.MM.JJ. Ajouter encore que vous êtes encore dans la période d'essai et que vous tenez à le contrat de l'avis de l'emploi. Est un exemple du texte: "je annule le ma relation de travail avec le JJ.MM.AA. je me trouve encore dans la période d'essai, l'avis est donné dans le préavis prévu dans le contrat de travail."
  4. Enfin, vous avez la résiliation suffit de signer et renvoyer.

Important: un avis doit être donné par écrit. Il convient de noter que l'avis signé doit être jeté en personne ou par la poste. Une annulation par email ou fax ne sont pas définitives.

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